| 人才层次 |
类别 |
具体分类 |
| 学术人才 |
C1 |
博士学位和高级专业技术职务，年龄一般不超过45周岁（正高级专业技术职务可放宽到50周岁）。近五年，需具备以下3项条件中的2项（包括某1项2倍业绩）：
①主持国家级重点及以上科研项目1项；
②理工类学者以第一作者（通讯作者、共同作者，读博期间，导师为第一作者，本人为第二作者，视同本人第一作者，以下同）在浙大一级期刊（国内，以下同）及以上（不含人大复印资料转载）或SCI收录期刊（TOP期刊，中科院分区，以下同）发表论文2篇；人文社科类学者以第一作者在浙大一级期刊（不含人大复印资料转载）及以上发表论文2篇；
③以第一完成人获得省部级教学科研成果第二层次奖励（政府奖）1项。 |
| C2 |
博士学位和高级专业技术职务，年龄一般不超过45周岁（正高级专业技术职务可放宽到50周岁）。近五年，需具备以下3项条件中的2项（包括某1项2倍业绩）：
①主持国家级科研项目1项或省部级科研项目2项；
②理工类学者以第一作者在浙大一级期刊（不含人大复印资料转载）及以上或SCI收录期刊（TOP期刊）发表论文1篇，人文社科类学者以第一作者在浙大一级期刊（不含人大复印资料转载）及以上发表论文1篇；
③以第一完成人获得省部级教学科研成果第三层次奖励（政府奖）及以上1项。 |
| 骨干教师 |
D1 |
博士学位，年龄一般不超过40周岁。近五年，需具备以下3项条件中的1项：
①主持省部级重点及以上科研项目1项或省部级一般科研项目2项；
②理工类学者以第一作者在浙大一级期刊（不含人大复印资料转载）及以上刊或SCI收录期刊（TOP期刊）发表论文1篇，人文社科类学者以第一作者在浙大一级期刊（不含人大复印资料转载）及以上发表论文1篇；
③以第一完成人获得获得市厅级教学科研成果第一层次奖励（政府奖）及以上1项。 |
| D2 |
博士学位，年龄一般不超过40周岁。近五年，需具备以下3项条件中的1项：
①主持省部级一般项目及以上科研项目1项；
②理工类学者以第一作者在浙大核心期刊及以上或SCI三区收录期刊及以上发表论文2篇；人文社科类学者以第一作者在浙大核心或南大C刊或SSCI二区期刊发表论文2篇；
③以第一完成人获得市厅级教学科研成果第二层次奖励（政府奖）1项。 |
| D3 |
年龄一般不超过45周岁。
博士学位，近五年，理工类学者以第一作者在浙大核心期刊及以上或SCI三区收录期刊及以上发表论文1篇，人文社科类学者以第一作者在北大核心期刊发表论文1篇。
国内外艺术类、计算机类、外语类博士，无业绩要求。 |
| D4 |
国内外高校取得博士学位，或副高级专业技术职务且具有硕士研究生学历学位，年龄一般不超过45周岁，无业绩要求。 |