上海市物联网行业协会是上海市物联网行业唯一的社会团体，自2012年成立以来，服务行业发展，积极开拓创新，在行业内具有重要的影响力。
适宜人才成长的机制和环境：
上海市物联网行业协会始终将人才作为协会的核心竞争力，致力打造人才培养发展的平台，吸引优秀人才，形成了考核评价、晋升发展、薪酬分配良性互动的价值管理体系：
1、为员工提供纵向、横向职业发展路径，让每一位员工都可以根据自己的性格特点、技能特长和发展规划选择适合自己的职业发展路径。
2､通过“项目制+合伙人制”模式强化员工绩效过程管理，让每一个员工都能确知经努力可及的目标，将员工个人发展与协会发展有机结合。
3、强调员工业绩贡献的客观评价，强化激励高价值高贡献员工，坚持业绩决定分配原则，做到了员工工资增长与市场拓展能力提升同步。
4､强调协同作战，帮助员工不断提升能力素质，促进人才快速成长，为“想干事、能干事”的人搭建事业发展平台。